Добрый день! Я уходила в декрет с должности начальника отдела сбыта, на которой проработала 13 лет. Сейчас сменилось руководство на предприятии, новый руководитель разделил отдел сбыта на два сектора с назначением начальников в каждом. Стал отдел реализации внутреннего рынка и отдел реализации экспорта. По факту стало два отдела и два начальника. Эти назначения прошли приказами. А о том куда делась моя должность и куда мне выходить на работу не понятно. При этом у меня заканчивается контракт который был на 5 лет на должность Нач. Отдела. Ребёнку 2,2 года, подскажите как быть в данной ситуации, через 3 месяца хочу выходить на работу, но нет должности.
Елена, за Вами на период соц. отпуска содраняется прежняя работа, иначе - обращаться в инспекцию по труду, КТС, суд.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с адвокатом и договоритесь о личной консультации;
или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!