Ответы на вопросы адвоката - Сущенок Галина Вячеславовна+375293195011

Вопросы и ответы

29.11.2021 В конце октября 2021г., Я получил: 1.ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ "Об увольнении в связи с сокращением численности (штата)работников организации по пункту 1 ст.42 Трудового Кодекса РБ с выплатой выходного пособия в размере трех среднемесячных заработков; 2.ПРЕДУПРИЖДЕНИЕ "Об изменении существенных условий труда", в связи с тяжелым экономическим положением организации (ОАО). У меня уменьшили с 01.12.2021г. повышение тарифного оклада с 50% до 20% и надбавку за напряженность с 63% до 10%. В последних числах декабря мне должны выдать трудовую книжку и произвести окончательный расчет. Вопрос: "С чего мне начинать, если в день увольнения со мной не будет произведен окончательный расчет? Сначала написать письменную претензию в организацию и отправить заказным письмом, а затем направить исковое Заявление в районный Суд? Кто оплачивает выходное пособие в размере трех среднемесячных заработков: Фонд ФСЗН или организация. С этого взымаются налоги?". К конце ноября 2021г. Руководство и Учредители обратились в Минский городской экономический Суд о банкротстве, но их Заявление не приняли, ввиду не полного пакета документов Заявление отправили на доработку, и Я опасаюсь, что не смогу получить окончательный расчет вообще. Я могу попасть на бесплатную консультацию в Минскую городскую коллегию адвокатов с этим вопросом?
Ответил(а) Сущенок Г.В.
Отрасль права: Трудовое право
28.11.2021 Указ Президента РБ. О вопросах прохождении службы в органах внутренних дел Республики БеларусьЗарегистрировано в НРПА РБ 16 марта 2012 г. N 1/13388 142. Женщине-сотруднику (матери ребенка) предоставляются социальные отпуска по беременности и родам, по уходу за детьми в порядке, установленном настоящим Положением и иными актами законодательства. Социальный отпуск по уходу за детьми может быть предоставлен сотруднику, являющемуся отцом (опекуном) ребенка, фактически осуществляющему уход за ребенком либо воспитывающему его без матери (в случае ее смерти, лишения родительских прав, длительного пребывания в государственной организации здравоохранения и в других случаях отсутствия попечения матери) Вопрос может ли сотрудник милиции (отец) пойти в декретный отпуск вместо жены( работает в гражданской организации), и если да то в каком случае исключая только то, что в п.142(указанный выше).
Ответил(а) Сущенок Г.В.
Отрасль права: Страховое право
Ответы 1 - 20 из 909
 Начало | Пред. | 1 2 3 4 5 | След. | Конец | Все