Адвокат Сусликова Лариса Валентиновна
Телефон:
+375297723183
Email:
Номер лицензии:
02240/1464
Дата выдачи лицензии:
19 марта 2003
Регистрационный номер:
1464
Номер свидетельства медиатора:
643 от 27.02.2019
Стаж работы по специальности:
20 лет 6 месяцев 5 дней
Стаж работы в адвокатуре:
20 лет 6 месяцев 6 дней
Основные сферы деятельности:
Иностранные языки:
Английский
Я окончила юридический факультет Белорусского государственного университета, дополнительно в Белорусском государственном университете изучала экономику и финансы, в 2002 году мне была присвоена дополнительная квалификация экономист.
Являюсь членом Минской областной коллегии адвокатов с 2003 года. Участник международных правовых конференций, автор публикаций на правовые темы.
Специализируюсь на гражданском законодательстве:
- экономические споры/ юридическое сопровождение малого и среднего бизнеса
- уголовное право с экономическим аспектом
- трудовое право
- жилищное/ семейное / наследственное право
- земельные споры
-международное законодательство в области семейного права/ взыскание алиментов
- общегражданские споры и др.
Являюсь членом Минской областной коллегии адвокатов с 2003 года. Участник международных правовых конференций, автор публикаций на правовые темы.
Специализируюсь на гражданском законодательстве:
- экономические споры/ юридическое сопровождение малого и среднего бизнеса
- уголовное право с экономическим аспектом
- трудовое право
- жилищное/ семейное / наследственное право
- земельные споры
-международное законодательство в области семейного права/ взыскание алиментов
- общегражданские споры и др.
Минская областная юридическая консультация № 1
Телефон:
+375173514172
Адрес:
ул.Красная,18
220005 г.Минск
Беларусь загрузка карты...
Минская областная коллегия адвокатов
Блог
В ОТДЕЛ КАДРОВРубрика : можно/нельзя:
1. Можно ли продлить контракт с работником приказом?
Одного приказа недостаточно. Нанимателю необходимо в контракте сделать соответствующие отметки об его продлении с подписью работника. В Примерной форме контракта для этого содержится специальная графа.
2. Можно ли уволить работника в связи с истечением срока действия контракта работника, находящегося на больничном или в отпуске?Да, можно. Увольнение работника в последний день срока действия контракта возможно в период временной нетрудоспособности либо пребывания в отпуске .
Всего ответов: 8