Вход на сайт

Вопросы распределения: Добрый день. Вопрос по дисциплинарному взысканию на работе и его законности.Я год назад закончил

Добрый день. Вопрос по дисциплинарному взысканию на работе и его законности. Я год назад закончила бюджет БНТУ по специальности инженер-строитель, распределена по собственному желанию в минскую типографию дизайнером-графиком. Спустя год стала руководителем отдела дизайна. В договоре прописано, что несу материальную ответственность за свои макеты. Теперь к ситуации. Клиентом был отправлен на подготовку к печати каталог 152 стр., общая сумма заказа составляла 10 000 бел.руб. При верстке каталога мною была допущена ошибка (на одной из страниц часть текста не пропечаталась - в некоторых строках отсутствуют последние 1-3 буквы строки). Каталог был согласован заказчиком и утвержден в печать именно в таком виде, с ошибкой. У нас есть правило, что после согласования заказчиком дизайнер не несет ответственности за ошибки и недочеты, при условии, что после согласования в макет не были внесены никакие правки. Это условие было выполнено, в печать ушел с точностью тот макет, который согласован клиентом. Естественно, получив 500 шт каталогов с этой ошибкой , клиент обратился в типографию с вопросом о том, как это исправить и почему это произошло. Руководство компании в курсе, что макет был согласован именно в таком виде, но, не желая терять клиента, сказали ему, что это полностью вина дизайнера, он несет ответственность и оплатит исправление ошибки. Точную сумму я пока что сказать не могу, т.к. в данный момент нахожусь в отпуске, а все подробности проблемы мне не рассказывают. При этом 200 шт каталогов уже отправили в перепечатку на производстве (я вышла из отпуска чтобы исправить эту страницу и передать ее в печать). Запущено корпоративное расследование, завтра (06.09.2019) мне должны позвонить с допросом, результатом которого (это уже 100% известно предварительно) будет дисциплинарное взыскание в мою сторону за материалы и трудочасы, которые понадобятся на исправление ошибки в полном объеме. Каталог так же просматривался производственным специалистом для избежания ошибок, недочет никто не заметил и там. Напомню, я являюсь молодым специалистом на распределении, которое подходит к концу в начале августа 2020 года, контракт заканчивается тогда же. Вину я свою признаю, но уверена, что момент утверждения макета заказчиком должен иметь роль в вопросе. Также по договору ответственность несут и производственные работники, утверждающие работу в печать. Пожалуйста, подскажите, как себя вести в данной ситуации, на что я имею право и насколько законно взыскать с меня полную сумму за исправление. Сумма будет превышать мою среднемесячную з/п. Заранее большое спасибо, очень надеюсь на вашу поддержку, т.к. совсем не понимаю, могу ли в этой ситуации бороться за уменьшение взыскания или его аннулирование.

Добрый вечер, ваш статус молодого специалиста степень ответственности не снижает, к сожалению, но это здесь во - вторых. Во - первых  каков круг ваших должностных обязанностей?

Адвокат Минской городской коллегии адвокатов Таборко Наталья Викторовна. Вайбер/Ватсап + 375 291 299 349

Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:

  • для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с адвокатом и договоритесь о личной консультации;
  • или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Отрасль права: 

Добавить комментарий

Задать свой вопрос адвокатам в онлайн-консультации
Отправляя эту форму, Вы соглашаетесь с политикой приватности Mollom.